山西ISO45001职业健康安全管理体系认证⭐18734859001

ISO45001:2018 职业健康安全管理体系 认证条件（完整版、审核通用）

一、基础主体条件（硬性）

1. 具备合法独立法人资格，营业执照正常存续、无经营异常、无吊销注销。

2. 有固定经营 / 生产场地、实际运营活动，经营范围与认证范围一致。

3. 近12 个月内：无重大安全生产事故、无职业病群体性事件、无生态安全类重大行政处罚。

4. 企业无严重违法失信记录，安全监管信用正常。

二、体系建立条件

1. 严格按照 ISO45001:2018 标准，建立完整文件化体系：

• 职业健康安全方针、可量化安全目标

• 管理手册、程序文件、作业指导书、表单记录

2. 完成核心基础资料：

• 全厂危险源辨识清单

• 职业健康安全风险评估 + 风险控制措施

• 适用安全生产法律法规清单、合规性评价报告

• 应急管理制度、专项应急预案

三、体系运行硬性要求（必达）

1. 体系文件正式发布后，连续有效运行满 3 个月，方可申请审核。

2. 日常安全管理落地，留存完整记录：

• 安全培训、三级安全教育记录

• 日常安全隐患排查、整改闭环台账

• 设备维保、特种设备管理记录

• 劳动防护用品（PPE）发放、使用记录

• 应急演练记录（消防、逃生、机械伤害等）

四、必备评审要求（缺一不可）

1. 开展全覆盖内部审核，覆盖所有部门、生产车间、作业环节，不符合项全部整改闭环。

2. 开展高层管理评审，形成正式管理评审报告，评审风险、资源、安全绩效、改进需求。

五、现场安全管控条件

1. 危险作业（高处、动火、受限空间、吊装、临时用电）有审批流程与管控记录。

2. 特种设备、危化品、机械设备合规管理，隐患及时整改。

3. 特种作业人员持证上岗（电工、焊工、叉车、起重等）。

4. 涉粉尘、噪音、高温、化学品等岗位，完成员工职业健康体检、职业病危害检测。

六、人员与合规条件

1. 明确安全负责人、各级岗位安全职责，落实全员安全生产责任制。

2. 全员安全意识培训到位，一线员工熟知岗位风险与应急常识。

3. 符合《安全生产法》《职业病防治法》等国家法规要求。



极简速记（申报直接用）

1. 执照正常 + 无重大安全事故及处罚

2. 建立 45001 全套体系文件 + 危险源辨识 + 风险评估

3. 体系运行满 3 个月

4. 完成内审 + 管理评审

5. 现场安全合规、隐患闭环、特种工持证、应急完善